募集情報 ／正社員（常勤職員）
ケアマネジャー ／正社員（１名） ／特別養護老人ホーム
勤 務 日勤 ８時３０分～１７時１５分
給 与 基 本 給 ：１７６，８００円～ ※経験優遇・現状考慮
業 務 手 当 ： １１，０００円
処遇改善手当 ： １０，０００円
特殊業務手当 ： １５，０００円（介護支援専門員）
その他の手当 ： 通勤手当、時間外手当、扶養手当、住宅手当
資 格 有資格者（介護支援専門員、社会福祉士）
待 遇 年間休日１２３日（年末年始を含む）
昇給年１回、賞与年２回（３．８ヶ月)、社会保険完備、退職金有、定期健康診断年２回
生活習慣病予防健診補助
主な業務内容 特別養護老人ホーム入居者のケアマネジメント全般、相談業務、送迎業務、行事・委員
会等
看護職員 ／正社員（１名） ／特別養護老人ホーム
勤 務 日勤 ８時３０分～１７時１５分
遅出 １０時３０分～１９時１５分
※現状は、１０時３０分～１９時１５分の勤務（遅出勤務）は、勤務に組み込まれて
おりませんが、就業規則上は勤務形態に定められております。
給 与 基 本 給 ：１７８，７００円～ ※経験優遇・現状考慮
看護調整手当 ： ８，９３５円～ ※基本給の５％
業 務 手 当 ： １３，０００円（看護師）
１１，０００円（准看護師）
処遇改善手当 ： １０，０００円
厚 生 手 当 ： ２，０００円
オンコール手当： ６００円（１回）※出勤時別途２，０００円（１出勤）
その他の手当 ： 扶養手当、住宅手当、時間外手当
資 格 有資格者（看護師・准看護師）
待 遇 年間休日１２６日（年末年始を含む） ※令和元年度実績
昇給年１回、賞与年２回（3.8ヶ月)、社会保険完備、退職金有、定期健康診断年２回
生活習慣病予防健診補助、資格取得支援制度
主な業務内容 特別養護老人ホーム入居者の健康管理
バイタルチェック、服薬管理、受診付き添い、診療補助など
看護職員 ／正社員（１名） ／ケアハウス
勤 務 日勤 ８時３０分～１７時１５分
給 与 基 本 給 ：１７８，７００円～ ※経験優遇・現状考慮
看護調整手当 ： ８，９３５円～ ※基本給の５％
業 務 手 当 ： １３，０００円（看護師）
１１，０００円（准看護師）
処遇改善手当 ： １０，０００円
厚 生 手 当 ： ２，０００円
オンコール手当： ６００円（１回）※出勤時別途２，０００円（１出勤）
その他の手当 ： 扶養手当、住宅手当、時間外手当
資 格 有資格者（看護師・准看護師）
待 遇 年間休日１２０日以上（年末年始を含む）
昇給年１回、賞与年２回（3.8ヶ月)、社会保険完備、退職金有、定期健康診断年２回
生活習慣病予防健診補助、資格取得支援制度
主な業務内容 ケアハウス入居者の健康管理
バイタルチェック、服薬管理、受診付き添い、診療補助など
